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導(dǎo)讀:很多小伙伴為了提升自身能力,突破事業(yè)瓶頸,尋找更高的上升平臺,都會選擇MBA。那對于大公司來說,他們是如何看待MBA的呢?攻讀過MBA的你又會在職場上獲得什么呢?
大公司如何看待MBA?
渣打銀行中國人才發(fā)展高級經(jīng)理曹晶:
MBA有一個(gè)使用環(huán)境的問題,有些公司并沒有使用MBA的傳統(tǒng),有些公司可以說就是MBA的‘黃埔軍校’,比如IBM的全球業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)事業(yè)部(GBS)就很喜歡MBA。而類似IBM、渣打銀行、GE這樣的大公司會把MBA納入員工培訓(xùn)系統(tǒng)。
MBA和EMBA是渣打銀行培養(yǎng)人才的一個(gè)很重要的方式,根據(jù)員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和崗位需求,如果我們覺得讀MBA可以快速達(dá)到目標(biāo)的話,我們會建議他們?nèi)プx。目前來說,MBA受雇主的關(guān)注程度還是比較高的。進(jìn)行簡歷篩選的時(shí)候,尤其會看候選人最近的工作經(jīng)歷和教育背景,而MBA的學(xué)歷和經(jīng)歷會是一個(gè)突出的加分項(xiàng)。
讀MBA能夠獲得什么
很多公司人會把讀MBA當(dāng)做一個(gè)職場跳板,這無可厚非。現(xiàn)實(shí)中也的確不乏這樣的案例。但MBA只是個(gè)3米臺跳板,而不是10米臺。一般來說,薪資至少會有20%的漲幅。一個(gè)原來是做數(shù)據(jù)模型的技術(shù)人員,在美國讀了2年的MBA,回國后帶領(lǐng)一個(gè)小團(tuán)隊(duì),薪水也跟著翻番。
01廣闊視野
“MBA培養(yǎng)的是通才,而不是專才。”比如說你是做研發(fā)的技術(shù)崗位,那并不意味著你只需要埋頭鉆研就好了,你需要了解公司決策是依賴市場需求的,消費(fèi)者會對哪些功能埋單,這個(gè)產(chǎn)品的財(cái)務(wù)投入要多高,公司的整個(gè)戰(zhàn)略是怎樣的。MBA課程中的財(cái)務(wù)、營銷、HR、企業(yè)運(yùn)營策略等可以幫你了解到整個(gè)相關(guān)的商業(yè)邏輯。
02思維能力
MBA是一個(gè)思維方式的訓(xùn)練,這是在采訪中聽到最多的。短期來看,MBA提供給你的是一個(gè)系統(tǒng)的商業(yè)和管理方面知識的補(bǔ)充和梳理,長期來說,MBA鍛煉的是你獨(dú)立思維的能力,包括看待問題和解決問題的方法。
03人脈
這是大家看待MBA的一個(gè)有爭議的地方,但其實(shí)無可厚非,把讀MBA當(dāng)成社交方式在美國也很普遍。而隨著像LinkdIn這樣的商務(wù)社交網(wǎng)站的興起,MBA作為社交圈的作用被淡化了。因?yàn)榇蠹以瓉淼穆殘霏h(huán)境都差不多,工作中碰到的問題和體會也都偏同質(zhì)化,因?yàn)槎嘣潭鹊慕档停沟眠@個(gè)圈子的含金量也在下降。
04實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
MBA教學(xué)中會涉及到大量真實(shí)的商業(yè)案例,這可以給學(xué)員理論知識之外的對于商業(yè)環(huán)境理解、商業(yè)談判技巧、公司策略制定、市場風(fēng)險(xiǎn)控制之類的具象的經(jīng)驗(yàn)分享,其實(shí)這也是很多選擇讀MBA的人對這個(gè)課程比較看重以及收獲較多的一個(gè)原因,也因此專家都建議公司人在獲得一定的職業(yè)甚至是管理經(jīng)驗(yàn)之后,對商業(yè)有了基本概念之后再讀,否則會很難體會和消化。

